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21 de Noviembre, 2008  Lineas de Trabajo / Programas Alta Dirección
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Programas de Alta Dirección

Si su compañía está pensando en buscar soluciones de formación que apalanquen los procesos de perfeccionamiento o desarrollo directivo, le informamos que en la Unidad de Conocimiento podremos ofrecerle alternativas a través de alianzas educativas nacionales e internacionales que hemos establecido y que seguramente responderán a los lineamientos de desarrollo de su organización con el compromiso que le generarán valor agregado.

Objetivo

  • Facilitar el perfeccionamiento directivo a través de soluciones de formación en competencias genéricas que sean claves dentro del perfil de un directivo de clase mundial.
  • Acompañar procesos integrales de perfeccionamiento o desarrollo directivo para individuos y/o grupo de directivos de compañías GEA.

Público Objetivo

  • Primer Nivel (Presidente/Gerente General) o Segundo Nivel (Vicepresidentes/Gerentes) de las Compañías del GEA.
  • Ejecutivos involucrados en planes de sucesión al interior de la compañía.

Portafolio de Soluciones

Estándar:  Es aquella solución que responde a una competencia o grupo de competencias genéricas consideradas claves para un perfil directivo. A los eventos que se programan en esta línea puede asistir un directivo de cualquiera de los negocios o sectores del Grupo.

A la Medida:  Esta solución que se diseña especialmente para una compañía o un individuo seleccionado por su organización, tiene como finalidad soportar el desarrollo directivo y/o los planes de sucesión propios de la empresa y/o del directivo.

Senior:  Se promueve la participación en programas en el exterior de alto reconocimiento internacional y que responden a necesidades de la compañía.

Proceso de Inscripción

La convocatoria para los Programas Estándar, se hace a través de cada una de las áreas de Gestión Humana de las compañías del GEA, quienes a su vez y de acuerdo con su criterio, la extienden entre los directivos de sus organizaciones. Una vez seleccionados los participantes de los programas estándar, el área de Gestión Humana de su empresa deberá inscribirlos en UC, a través del correo uc@suramericana.com.co o en el teléfono 435 5567 suministrando el nombre completo, cargo, correo electrónico y teléfono de cada uno de los asistentes.

La convocatoria a Programas a la Medida se le envía a los presidentes de las compañías del GEA e interlocutores de UC, para que de acuerdo con su criterio determinen si es prudente hacer programas cerrados para su organización en los temas propuestos por UC.

La convocatoria a Programas Senior se envía directamente a los presidentes del GEA, quienes confirman su participación cuando los consideran pertinentes.

Inversión

El valor al que ascienda el programa será facturado directamente a cada una de las compañías a las que pertenezcan los participantes con una tarifa preferencial que es pactada para la Unidad de Conocimiento y extendida a todo el GEA.

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